Prowadzenie Biura Rachunkowego w praktyce.

Prowadzenie Biura Rachunkowego w praktyce.

990,00 

Prowadzenie biura rachunkowego to znacznie więcej niż księgowość. To odpowiedzialność za finanse i bezpieczeństwo klientów, zarządzanie ryzykiem prawnym i organizacyjnym, a także budowanie wizerunku zaufanego doradcy biznesowego.

Terminy spotkań:
22 lipiec 2026 r.
24 lipiec 2026 r.
Godziny spotkań: 10:00-14:00
Kurs odbywa się 100% on-line.

W razie zainteresowania prosimy przesłać zgłoszenie poprzez formularz poniżej

Celem szkolenia jest przygotowanie właścicieli, menedżerów i przyszłych liderów biur rachunkowych do prowadzenia działalności na najwyższym poziomie profesjonalizmu i bezpieczeństwa. Uczestnicy poznają praktyczne rozwiązania biznesowe, prawne i organizacyjne, które pozwolą nie tylko spełniać oczekiwania klientów, ale także zwiększać rentowność, budować silną markę i prowadzić zespół w sposób gwarantujący stabilny rozwój biura rachunkowego.

Opis
Informacje dodatkowe
Opinie (0)

Korzyści dla uczestnika

  1. Zna ramy prawne i biznesowe prowadzenia biura rachunkowego
    • rozumie zakres odpowiedzialności i obowiązków księgowego,
    • wie, jak konstruować umowy z klientami, aby zabezpieczać interesy obu stron,
    • zna wymagania związane z AML i RODO i potrafi wdrożyć skuteczne procedury ochrony danych i przeciwdziałania praniu pieniędzy,
    • potrafi minimalizować ryzyka prawne i finansowe związane z działalnością biura.
  2. Wprowadza procedury i podnosi efektywność organizacyjną
    • potrafi stworzyć przejrzystą strukturę organizacyjną i jasno podzielić kompetencje w zespole,
    • korzysta z nowoczesnych narzędzi do zarządzania zadaniami, priorytetami i automatyzacji procesów,
    • potrafi zbudować system kontroli wewnętrznej, eliminować błędy i zapewniać zgodność z przepisami,
    • wie, jak przygotować biuro do kontroli US, ZUS czy PIP.
  3. Buduje silne relacje z klientami i świadomie wycenia usługi
    • zna techniki budowania trwałych i rentownych relacji biznesowych,
    • potrafi komunikować złożone zagadnienia księgowe w sposób zrozumiały i jasny,
    • umie radzić sobie z trudnym klientem i skutecznie rozwiązywać konflikty,
    • potrafi kalkulować ceny usług księgowych i kadrowo-płacowych, uwzględniając koszty, marżę i wartość dodaną,
    • rozumie, jak pozycjonować markę biura rachunkowego jako eksperta i partnera biznesowego.
  4. Tworzy i prowadzi zmotywowany, kompetentny zespół
    • zna nowoczesne metody rekrutacji i adaptacji nowych pracowników,
    • potrafi skutecznie motywować, rozwijać i delegować zadania,
    • buduje kulturę współpracy, opartą na odpowiedzialności i komunikacji,
    • potrafi rozwiązywać konflikty w zespole i wzmacniać jego efektywność.
  5. Buduje stabilne i profesjonalne biuro rachunkowe
    • ma zestaw procedur, narzędzi i standardów, które zwiększają bezpieczeństwo i rentowność,
    • potrafi łączyć aspekty prawne, biznesowe i zarządcze w codziennej praktyce,
    • zyskuje przewagę konkurencyjną na rynku poprzez wyższą jakość obsługi i strategiczne podejście,
    • wychodzi ze szkolenia z gotowym planem działania, który może wdrożyć od razu po zakończeniu zajęć.

 

Program szkolenia

1. Biuro rachunkowe w aspekcie biznesowym – prowadzisz biuro zgodnie z prawem i minimalizujesz ryzyko

  • Oczekiwania klientów wobec biura rachunkowego.
  • Zakres odpowiedzialności księgowego.
  • Kluczowe elementy umów na usługi księgowe.
  • Ubezpieczenia dla biura rachunkowego.
  • AML – obowiązki i procedury.
  • RODO w biurze rachunkowym – ochrona danych klientów.
  • Współpraca z instytucjami finansowymi i doradcami.

2. Organizacja pracy biura – wprowadzasz procedury i podniesiesz efektywność

  • Struktura organizacyjna i podział kompetencji.
  • Organizacja pracy: zarządzanie zadaniami, priorytetami, automatyzacja.
  • System kontroli wewnętrznej – audyt, zgodność, eliminacja błędów.
  • Współpraca z klientami i organami kontrolnymi (US, ZUS, PIP).
  • Etyka zawodowa w księgowości – standardy poufności i uczciwości.
  • Współpraca z bankami i instytucjami finansowymi.

3. Współpraca z klientem i wycena usług – budujesz relacje i świadomie kształtujesz ceny

  • Budowanie i utrzymywanie relacji biznesowych.
  • Marka biura rachunkowego – pozycjonowanie jako ekspert.
  • Współpraca z trudnym klientem – techniki zarządzania konfliktem.
  • Efektywna komunikacja – jak tłumaczyć kwestie księgowe.
  • Wycena usług księgowych i kadrowo-płacowych – kalkulacja kosztów i marży.
  • Monitorowanie nowego klienta – analiza wiarygodności.
  • Zmiana wynagrodzenia – przepisy i komunikacja.

4. Budowanie i zarządzanie zespołem – tworzysz sprawny i zmotywowany zespół

  • Rekrutacja i selekcja pracowników.
  • Adaptacja nowych pracowników.
  • Motywowanie i rozwój zespołu.
  • Organizacja pracy zespołowej – delegowanie i współpraca.
  • Komunikacja w zespole – narzędzia i rozwiązywanie konfliktów.

Dla kogo jest to szkolenie

  • właściciele i menedżerowie biur rachunkowych,
  • główni księgowi,
  • osoby planujące otworzyć biuro rachunkowe,
  • liderzy zespołów księgowych.

Magdalena Ciesielska

Ekspertka w dziedzinie finansów, rachunkowości i edukacji, interim manager oraz założycielka Instytutu Rozwoju Biznesu i Rachunkowości. Dzięki ponad 15-letniemu doświadczeniu zawodowemu wspiera przedsiębiorców, menedżerów i specjalistów w rozwijaniu umiejętności biznesowych oraz efektywnym zarządzaniu finansami.

Informacje organizacyjne

Wymagania

Komputer lub urządzenie mobilne do pracy zdalnej, kamera, mikrofon oraz stabilny dostęp do Internetu.

Informacje dodatkowe:

kontakt@irbir.pl
tel.: 535-565-012

Cena: 990 zł (w tym 23% VAT)
Cena obejmuje: dostęp do platformy w czasie realizacji szkolenia, autorskie materiały szkoleniowe, certyfikat.

Certyfikat który otrzymasz po szkoleniu

Biuro Rachunkowe Instytut Rozwoju Biznesu i Rachunkowości
Pora zajęć

Tryb

Opinie

Na razie nie ma opinii o produkcie.

Napisz pierwszą opinię o „Prowadzenie Biura Rachunkowego w praktyce.”

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany. Wymagane pola są oznaczone *